Des ateliers pour préparer la retraite de vos salariés !
Avec les ateliers "Bienvenue à la retraite", proposez à vos collaborateurs de plus de 55 ans un accompagnement concret et entièrement pris en charge pour préparer sereinement leur passage à la retraite.
Cette offre clé en main, financée par les caisses de retraite, permet d'accompagner vos salariés dans cette étape importante tout en soutenant votre politique RH et votre démarche de prévention.
Accompagner une étape clé du parcours professionnel
La retraite marque une transition majeure : nouveau rythme de vie, nouveaux repères, nouveaux projets. Une étape qui peut soulever de nombreuses questions.
Pour aider les entreprises à accompagner leurs collaborateurs, la Carsat Aquitaine, en partenariat avec les ASEPT (Association Santé, Éducation et Prévention sur les Territoires), propose des ateliers collectifs gratuits et sur 2 jours pour soutenir leurs salariés et favoriser durablement leur bien-être et leur qualité de vie.
Des ateliers pour préparer la retraite en toute sérénité
Animés par des professionnels, ces ateliers offrent un espace d'échanges pour aborder cette nouvelle étape avec confiance.
Format des ateliers
- 2 jours (14 heures).
- Petits groupes favorisant les échanges.
- Animation assurée par des intervenants spécialisés.
Objectifs pour vos salariés
- Se projeter positivement dans la retraite.
- Comprendre les impacts personnels, sociaux et financiers de cette transition.
- Construire un projet de vie équilibré.
- Mieux connaître leurs droits et démarches.
- Préserver leur santé et leur bien-être.
Les temps d'échange permettent également de partager des expériences et de valoriser les parcours professionnels.
Un programme concret et complet
Au fil des 2 journées, plusieurs thématiques sont abordées :
- Projet de vie et nouveau rythme.
- Équilibre personnel, santé et rôle d'aidant.
- Démarches administratives et financières.
- Échanges entre pairs et retours d'expérience.
Un véritable levier RH pour votre entreprise
Organiser ces ateliers au sein de votre structure, c'est investir dans la qualité de vie au travail et l'accompagnement des fins de carrière.
Les bénéfices pour votre entreprise
- Des salariés plus sereins et engagés.
- Une meilleure anticipation des départs.
- Une réduction des situations de désengagement.
- Un renforcement de votre politique sociale et de votre marque employeur.
Toutes ces actions contribuent à développer une culture de prévention et d'anticipation au sein de vos équipes.
Un dispositif simple et sans coût
Les ateliers s'intègrent facilement dans votre organisation :
- Organisation sur 2 jours.
- Intervention directement dans vos locaux.
- Animation assurée par les ASEPT.
Ce dispositif est entièrement financé et ne génère aucun coût pour votre entreprise ni pour les salariés participants.
Un kit de communication à votre disposition
Pour faciliter la mise en place, nous mettons à votre disposition un kit de communication comprenant un support de présentation et un support de communication à diffuser auprès de vos salariés. Pour télécharger le kit, choisissez votre département ci-dessous :
